INDICADORES DE GESTION ORGANIZACION Kelly Gonzalez Angulo Marcia García Loaiza Maikol Barrios Cardona
INDICADORES DE GESTION conjunto de datos que ayudan a medir objetivamente la evolución de un proceso o de una actividad como tal, cuando se establezcan los indicadores se debe tomar en cuenta necesidades, importancia, servicio, eficacia y eficiencia
INDICADORES DE GESTION EN EL PROCESO DE ORGANIZACIÓN Los indicadores de gestión en el proceso de organización tienen como función diseñar la estructura interna de la empresa, definir jerarquías, asignar responsabilidades y coordinar recursos (humanos, financieros, materiales y tecnológicos) para lograr los objetivos de la manera más eficiente y con una medición objetiva
Finalidad de indicador de organización Evaluar qué tan efectiva es la estructura organizacional en el cumplimiento de los objetivos. Medir el grado de coordinación y alineación entre áreas y cargos. Identificar duplicidad de funciones o vacíos en la asignación de responsabilidades. Optimizar el uso de los recursos disponibles Fortalecer la comunicación interna Evaluar que tan clara es la comunicación entre los diferentes niveles jerárquicos y áreas de la empresa