PPT Sempro Evaluasi Diklat pegawai Ombudsman.pptx

Contoh PPT tentang evaluasi diklat di lembaga pemerintah

1. EVALUASI DIKLAT DASAR PENYELESAIAN LAPORAN BAGI PEGAWAI OMBUDSMAN PERWAKILAN JAWA TIMUR SEMINAR PROPOSAL TUGAS AKHIR Oleh: Nur Kholidah NIM : 1 6040263006 Dosen Pembimbing: Weni Rosdiana , S.sos ., M.AP. Dosen Penguji 1 : Dian Arlupi Utami , S.sos ., M.AP Dosen Penguji 2: Yuni Lestari, S.AP., M.AP

2. Latar Belakang Pengembangan Pegawai perlu dilakukan dalam setiap organisasi, sehingga pegawai dapat bekerja secara maksimal untuk bersama-sama mencapai tujuan organisasi. Salah satu upaya untuk meningkatkan dan mengembangkan kinerja pegawai yaitu dengan mengadakan berbagai macam pendidikan dan pelatihan (Diklat). Diklat bertujuan untuk memastikan bahwa setiap individu dalam organisasi memiliki kemampuan dan keahlian dalam mencapai tingkatan kemampuan sesuai kebutuhan untuk melaksanakan tugas pekerjaannya secara efektif dan efisien.

3. Latar Belakang Pada dasarnya setiap program Pendidikan dan pelatihan perlu adanya evaluasi . Evaluasi program pelatihan secara umum dilakukan untuk mengetahui efektifitas dan efisiensi program Pendidikan dan P elatihan. Lembaga Ombudsman Republik Indonesia merupakan lembaga yang bersifat mandiri dan tidak memiliki hubungan dengan lembaga negara dan instansi pemerintahan lainnya Judul

4. Rumusan Masalah: Bagaimana Evaluasi diklat dasar penyelesaian laporan bagi pegawai Ombudsman republik Indonesia perwakilan Jawa timur ? Tujuan penelitian: Untuk mendeskripsikan bagaimana Evaluasi diklat dasar penyelesaian laporan bagi pegawai Ombudsman republik Indonesia perwakilan Jawa timur. Manfaat Penelitian Manfaat Teoritis Manfaat Praktis

5. Tinjauan Pustaka Pengembangan Pegawai 1. Pengertian Pengembangan Pegawai Pendidikan dan Pelatihan (Diklat) Evaluasi Diklat 2. Tujuan Pengembangan Pegawai 3. Jenis-Jenis Pengembangan Pegawai 4. Kendala-Kendala Pengembangan Pegawai 5. Proses Pengembangan Pegawai 1. Pengertian Diklat 2. Tujuan Diklat 3. Komponen-komponen Diklat 4. Metode Diklat 5. Faktor yang Mempengaruhi Diklat 6. Tahap-Tahap Diklat 1. Pengertian Evaluasi Diklat 2. Tujuan Evaluasi Diklat 3. Model Evaluasi Diklat

6. Metode Penelitian Pendekatan Penelitian Pendekatan penelitian yang akan digunakan dalam penelitian ini adalah jenis penelitian kualitatif dengan pendekatan deskriptif .. Peneliti mendeskripsikan penelitian dengan menggambarkan kegiatan yang datanya diperoleh dari wawancara , observasi , dan dokumentasi . Fokus Penelitian Fokus penelitian yang dimaksud akan digunakan sebagai batasan-batasan dalam penelitian . Fokus penelitian menggunakan teori Kirkpatrick yang mengemukakan salah satu teori mengenai evaluasi diklat yang dikenal dengan the four levels technique for evaluating training program yang meliputi : Evaluasi tahap 1 : Reaksi (reactions) Evaluasi tahap 2 : Belajar (learning) Evaluasi tahap 3 : Tingkah laku (behavior) Evaluasi tahap 4 : Hasil (result)

7. C . Lokasi Penelitian Lokasi penelitian ini dilaksanakan di lembaga Ombudsman R epublik I ndonesia perwakilan Jawa timur yang terletak di Jl. Ngagel Timur No 56 Surabaya. Sumber Data Data Primer Data Sekunder

8. E . Instrumen Penelitian Y ang menjadi instrumen penelitian pengumpulan data dalam penelitian ini adalah daftar pedoman wawancara, buku catatan, kamera dan recorder . F. Teknik Pengumpulan Data Sugiyono (2015:224) menyatakan bahwa Teknik pengumpulan data merupakan langkah yang paling strategis dalam penelitian, karena tujuan utama dari penelitian adalah mendapatkan data. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah Observasi , Wawancara dan Dokumentasi .

9. G . Teknik Analisis Data Menurut Sugiyono (2014:89) teknis analisis data adalah proses mencari dan menyusun secara sistematis data yang diperoleh dari hasil wawancara , catatan lapangan dan dokumentasi , dengancara mengorganisasikan data ke dalam kategori , menjabarkan ke dalam unit-unit, memilih mana yang penting dan yang akan dipelajari dan membuat kesimpulan sehingga mudah dipahami oleh diri sendiri maupun orang lain. Dalam metode penelitian ini menggunakan teknik Analisa data yang meliputi empat tahapan , yaitu : Pengumpulan data; Reduksi data; Penyajian data; dan , Verifikasi data atau Penarikan kesimpulan .

10. Terima Kasih