Propuesta charla motivacional como hacer que les importe
felixrosa30
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Mar 04, 2015
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Alinear los intereses de los colaboradores con los de la empresa se ha convertido en un reto cada vez más grande para las organizaciones. De hecho 2 de cada 10 colaboradores se sienten realmente comprometidos e identificados con la institución donde laboran. Me gustaría que conquistaras todas las...
Alinear los intereses de los colaboradores con los de la empresa se ha convertido en un reto cada vez más grande para las organizaciones. De hecho 2 de cada 10 colaboradores se sienten realmente comprometidos e identificados con la institución donde laboran. Me gustaría que conquistaras todas las metas que declaraste para este año y creemos que esto será posible en la medida que cuentes con gente que esté 100% comprometida y que sobre todo le importe.
Size: 390.65 KB
Language: es
Added: Mar 04, 2015
Slides: 12 pages
Slide Content
ELIANDRA DELGADO Especialista en Talento Humano - Directora T. 809-947-8136 | 809-683-2000 C. 809-974-1620 M. [email protected] ALINEACIÓN Cómo hacer que a tu equipo le importe los intereses de la empresa
Evolutiva Creemos que el capital humano es el recurso más importante en la generación de resultados Somos un equipo especializado en gestión humana, que busca c ambiar los resultados de la empresa a través de la gente . Ofrecemos servicios de formación, soluciones integrales de eventos corporativos y captación del talento humano Contamos con Entrenadores Expertos en Team Building , Coaching y Liderazgo ; así como con asesores especialistas en gestión humana
Charla Motivacional Alineación A nadie le importa cuanto sabes, hasta que no sabes cuanto te importa “Anónimo”
Evolutiva le ofrece una charla inspiracional y testimonial que provoca en los colaboradores un equipo Inspirado, Conectado y comprometido Charla Motivacional Alineación
OBJETIVOS ESPECIFICOS INSPIRAR. Conectar con la esencia que nos mueve a dar lo mejor de nosotros y a comprometernos al 100% CONECTAR. Provocar la sensibilidad para desarrollar relaciones genuinamente interesadas en colaborar, confiar y compartir COMPROMETER. Identificar el punto donde los intereses del colaborador se unen con los de la empresa creando sentido de pertencia .
CONTENIDO proceso compromiso creencias resultados rendimiento coaching éxito planificación equipo trabajo staff liderazgo excelencia extraordianrio visión reconocimiento pasión
El motor que nos mueve Charla inspiracional , coaching grupal y video forum sobre quiénes somos y para qué estamos aquí; buscando que los participantes conecten con su valía personal e identifiquen qué los mueve/motiva/inspira a dar lo mejor de ellos.
Conectados Charla motivacional inspirada en el desarrollo de las relaciones; lo que hace que una relación funcione o termine. Se crea un espacio de introspección que permite al participante autoevaluar la forma en que maneja sus relaciones identificando el valor de las mismas.
La Alineación Charla testimonial inspirada en experiencias de vida donde comparte un relato de como en un momento de desesperación se vio enfrentado a elegir entre dejar su trabajo o seguir su sueños Conoce como con poderosas preguntas de coaching fue capaz de encontrar una solución a este dilema y encontrar el punto donde todo se unía; generando a partir de ese momento resultados extraordinarios Llegar juntos es el principio. Mantenerse juntos, es el progreso. Trabajar juntos es el éxito “Henry Ford”
Entrenador Coach – Emprendedor – Padre de Familia Félix R. Rosa Reyes . Lic. en Marketing / UNAPEC, Coach Internacional Certificado “Experto en Coaching” /IESEC HUMAN – ASESCO, Especialidad en “Liderazgo de Alto Nivel” LAN / Go Group . Creador del Programa CJP (Coaching para Jóvenes Profesionales) Facilitador y entrenador en Team Building , Inteligencia Emocional, Coaching Ejecutivo, Coaching Comercial, Liderazgo Y Life Coaching. Más de 10 años de experiencia como gerente y director de ventas en el sector de servicios hoteleros, banquete y eventos. Actualmente Empresario y director de Praedium – Espacios Naturales
Referencias Como entrenador ha facilitado diversos talleres, charlas y programas de liderazgo a más de 5,000 profesionales a través de las Instituciones Evolutiva, Intraining , Go Training y Carlot & Asociados a empresas como : La Nacional, Molinos Modernos, Orange, Quala Dominicana, Mapfre, Kimberly Clark, Hanes Brand, Cardinal Health , BDO Ortega y Asociados , Rayovac , Alarma-24 , Lea Comunicaciones , Ros Consulting , Onu Mujer, Colegio Saint Patrick, Cerarte , Argico , Odesa y otros.
ELIANDRA DELGADO Especialista en Talento Humano - Directora T. 809-947-8136 | 809-683-2000 C. 809-974-1620 M. [email protected] ALINEACIÓN Cómo hacer que a tu equipo le importe los intereses de la empresa