10 qualidades de uma pessoa de sucesso

10 Qualidades ou competências de uma pessoa bem sucedida

1. 10 Qualidades que levam você a ser uma pessoa “bem sucedida”

2. Observador Mantenha um olho no jogo e outro nas suas cartas. Esteja atento aos seus recursos e às demandas do mercado. Há muitas oportunidades travestidas de dificuldades e inacessibilidade. Algumas delas o único recurso necessário para alcançá-las é a Coragem.

3. Mantenha-se perto dos amigos e mais perto dos inimigos.

4. Visionário Você é capaz de enxergar quando é uma oportunidade e quando é uma ameaça? Use sua experiência para antever o futuro. Perspectiva é... entender o passado , compreender o presente e antecipar o futuro.

5. Quando não há visão, o povo perece! Rei Salomão e m Provérbios 29.18

6. Oportunista Você agarra a oportunidade certa e toma decisões oportunas ? Fique atento! A oportuidade não baterá duas vezes em sua porta. Charles Franklin Kettering disse: “Um oportunista é alguém que conseguiu o sucesso que você buscava e não soube obter.”

7. O pessimista vê dificuldade em cada oportunidade; o otimista vê oportunidade em cada dificuldade. Winston Churchill

8. Polivalente Um grande líder faz todo o trabalho e ainda mais ... Ele é um ícone de versatilidade.

9. Não me fale sobre seu trabalho de parto; mostre-me o bebê _ Jeanne Robertson

10. Solucionador de Problemas Nenhum problema é um problema sem solução. Concentre-se na solução e não no problema; Adapta-se à situação do mercado e aja rapidamente!

11. Os problemas nada mais são do que oportunidades vestindo roupas de trabalho. _Henry J. Kaiser

12. Defina o seu próprio modo de criar e inovar. Faça suas próprias regras e princípios. Inovador

13. Nós não temos nenhuma patente de tudo o que fazemos e tudo o que fazemos pode ser copiado por qualquer outra pessoa. Mas você não pode copiar o coração, a alma e a consciência da empresa . _Howard Schultz, da Starbucks

14. Não deixe que as falhas passadas afetem você. Supere seus medos! Realizador

15. edida xagerada os bstáculos M E D O

16. Liderança Defina metas alcançáveis ​​para a sua equipe. Reconheça-os e trabalhe com eles!

17. Um bom líder assume mais do que sua parcela de culpa e um pouco menos da sua parcela de crédito. _ Arnold H. Glasgow

18. Professor Aprenda com suas experiências e compartilhe o aprenizado!

19. Acredite firmemente na possibilidade da evolução e crescimento de seus l iderados . Ensine seus liderados a acreditarem em seus respectivos potenciais . Lidere pelo exemplo... Não há outro meio de liderar .

20. 4 desafios de um líder educador : Estímulo Intelectual Consideração individualizada Motivação inspiradora Influência idealizada

21. As pessoas de sucesso sempre descobrem novas maneiras de fazer mesma coisa de modo mais interessante. Não têm medo de falhar, mas se falharem aprendem com elas. Pensador fora da caixa

22. Daniel de Carvalho Luz Autor de diversos livros, dentre eles o livro Insight com mais de 600 mil cópias vendidas e que influenciou positivamente a vida de milhares de pessoas. Daniel ainda é Presidente da APRH – Associação de Profissionais de Recursos Humanos, Conferencista Internacional e professor de cursos de pós-graduação em diversas instituições de ensino, entre elas o CENTRO PAULA SOUZA e a FAAP, Fundação Armando Alvares Penteado Foi o vencedor de quatro prêmios TOP RH de Endomarketing promovidos pela ADVB e do prêmio Destaque RH promovido pela editora Gestão & RH, entre outras menções nacionais e internacionais. Tem como experiência a condução e facilitação de planejamento estratégico de empresas situadas no Brasil e no exterior. Colunista de diversas publicações nacionais e internacionais. [email protected] [phone]