6.- RIESGOS RIESGOS RIESGOS RIESGOS RIESGOS FISICOS

RIESGOS FISICOS

1. Luís Ernesto Agüero Bernuy
Coordinador de Salud Ocupacional
RIESGOS FISICOS
EN
SALUD OCUPACIONAL

2. 1)Peligro: Cualquier condición que puede
afectar negativamente al bienestar o a la
salud de las personas. Los peligros pueden
ser de origen fisico, quimico, biologico,
2)Riesgo: Es la relación entre la probabilidad y
la severidad de la lesión.

3. Los peligros o riesgos físicos en el trabajo,
pueden ser: Ruido, vibración, temperatura,
radiación, iluminación, presión. Siendo las 3
primeras de importancia en la industria de
Hidrocarburos – petróleo.

5. •SONIDO: Es una sensación Auditiva engendrada
por una onda acústica.
•RUIDO:
•Se ha definido desde el punto de vista físico
como una superposición de sonidos de
frecuencia e intensidades diferentes.
•Es cualquier sonido desagradable para el
oído humano.

8. •NIVELES TOLERABLES DE RUIDO:
•Las legislaciones sobre seguridad, higiene o
salud en el trabajo de los diversos países
estipulan niveles equivalentes de 85 dBA ó 90
dBA durante 8 horas. La tendencia actual es a
adoptar el límite de 85 dBA, pero muchos países
todavía conservan el de 90 dBA (Perú).

12. • Intensidad del ruido (Nivel de Presión de Sonido).
• Tipo de ruido (Espectro de frecuencia).
• Periodo de exposición de cada día.
• Años en el trabajo.
• Susceptibilidad del Individuo.
• Edad del trabajador. Perdida de audición esperada.
FACTORES DE RIESGO EN RUIDO PARA
DAÑO AUDITIVO

13. •Enfermedades:
•HIR o Hipoacusia Inducida por Ruido:
Enfermedad de curso crónico, que presenta
daño auditivo irreversible.
•Trauma Acústico: Enfermedad de curso
agudo, que presenta daño auditivo reversible
ALTERACIONES AUDITIVAS QUE
CAUSA EL RUIDO

14. •La prevención del daño auditivo producida por
el ruido, se puede realizar mediante:
•a) Cambios en Ingeniería: Detectar las
maquinarias que emiten gran cantidad de
ruido, para poder modificarlas y disminuir su
emisión.
•b) Cambios administrativos: Detectar el tipo
de puesto de trabajo susceptible al daño
auditivo, para poder brindar rotación de
personal.
•c) Equipos de Protección Personal: Uso de
Orejeras o Tapones Auditivos.

15. CAMBIOS EN INGENIERIA:
Enclaustramiento Total de Maquinaria
EQUIPO DE PROTECCIÓN PERSONAL:
Uso de Tapones y Orejeras

17. •VIBRACION: Una vibración se puede definirse
como la oscilación de una partícula alrededor
de un punto en un medio físico cualquiera, si el
medio es aire obtenemos el sonido, si el medio
es un sólido entendemos lo que se llama
vibración del material.

18. • Maquinarias Pesadas: Tractores, grúas, cargador
frontal.
•Sierras de cadena mecánicas
• Martillos y taladros neumáticos
• Taladros eléctricos
• Esmeriles portátiles
• Esmeriles de pedestal
• Martillos y cinceles energizados
• Podadoras de pasto energizadas
• Remachadoras
•Equipos de trituración
•Telares
•Zarandas
•Molinos

19. Las maquinarias que presentan:
•Desbalance
•Falta de alineamiento
•Pistas o llantas en mal estado
•Excentricidad
•Elementos rodantes defectuosos
•Aflojamiento mecánico
•Fallas eléctricas

20. Cuando las superficies vibrantes entran en contacto con
el cuerpo humano o alguna de sus partes (cabeza,
espalda, nalgas, extremidades, manos) se produce una
agresión mecánica cuyos efectos pueden ser la
incomodidad, la reducción de la eficiencia o inclusive
lesiones o estados patológicos. Estos efectos se deben
en general a la aparición de fuerzas oscilantes que son
contrarrestadas físicamente por tres mecanismos:
1) La tensión muscular
2) La compresión de los tejidos
3) La aceleración de las masas de tejido, produciendo un
estrés articulatorio.

21. Las lesiones que se presentan a nivel del cuerpo son:
•Lesiones Musculoesqueleticas: Lumbalgias,
desviaciones de columna vertebral, artropatías de
codo, hombro, rodilla.
•Lesiones circulatorios: Fenómeno de Raynud.

22. •La prevención del daño dado producida por la
vibración, se puede realizar mediante:
•a) Cambios en Ingeniería: Detectar las
maquinarias que emiten gran cantidad de
vibración, para poder modificarlas y
disminuir su emisión.
•b) Cambios administrativos: Detectar el tipo
de puesto de trabajo susceptible al daño
vibratorio, para poder brindar rotación de
personal.
•c) Equipos de Protección Personal: Uso de
Guantes especiales.

23. CAMBIOS EN INGENIERIA:
Modificación de Maquinaria
EQUIPO DE PROTECCIÓN PERSONAL:
Utilización de guantes amortiguadores

25. •TEMPERATURA: Grado o nivel térmico de los
cuerpos o del ambiente.
El Reglamento D.S 023-92-EM, manifiesta
que en ninguna lugar de trabajo la
temperatura efectiva será superior a 30
grados centígrados (30 °C)
•Qué es importante, la temperatura del ambiente
o la temperatura del cuerpo del trabajador?

27. •El agua es el principal termorregulador de la
temperatura del cuerpo.

28. •Edad: Los niños (37oC)suelen tener temperaturas mas
altas que los adultos(36oC).
•Sexo: Las mujeres tienen menos capacidad para soportar
la sobrecarga calórica.
•Ritmo Diurno o Circadiano: La temperatura máxima
del organismo se alcanza entre las 18 y las 22 horas y la
mínima entre las 2 y las 4 horas.
•La temperatura de ambiente: Las altas
temperaturas como la de la selva peruana afectan el
confort térmico.

29. •La Indumentaria: Modifica la interrelación entre el
cuerpo y el medio al formar una frontera de transición
entre ambos.
•El Estrés: Las emociones intensas como el enojo o la ira
activan el sistema nervioso autónomo, pudiendo
aumentar la temperatura.
•Las Enfermedades: Algunas enfermedades.
Metabólicas aumentan la temperatura corporal.
•Ejercicio Físico: La actividad muscular incrementa
transitoriamente la temperatura corporal. Por el contrario,
durante una inactividad prolongada (dormir), la
temperatura disminuye.

30. •Trabajos al aire libre en tiempo caluroso, como la minería
de superficie o la industria petrolera.
•Construcción y reparación de las calles.
•Fundiciones de hierro, acero, y de materiales no ferrosos.
•Tratamiento de ladrillos con calor o cociendo ladrillos.
•Cerámica en un horno.
•Plantas de fabricación de productos de vidrio
•Plantas de fabricación de productos de caucho
•Trabajos en sala de calderas.
•Panaderías.
•Fábrica de productos de confitería.
•Cocinas de restaurantes
•Lavanderías

31. •Vaso dilatación perimétrica
(aumento del flujo sanguíneo )
•La disminución de la actividad
Física.
•Sudoración y evaporación.

32. •Irritabilidad
•Deshidratación
•Insolación, dolencias de la piel.
•Déficit de sal, calambres.
•Fatiga, disminución de la agilidad y vigilancia
•Alteraciones del sistema nervioso central, poca
reacción, poca concentración, mayor porcentaje de
errores.
•Incomodidad e insatisfacción
•Desvanecimiento por calor, somnolencias, fatiga
•Golpe de calor
•Afecciones gástricas y duodenales.

34. •La prevención del daño térmico producida por la
temperatura, se puede realizar mediante:
•a) Cambios en Ingeniería: Implementar
diferentes tipo de ventilación que
disminuyan la temperatura del ambiente.
•b) Cambios administrativos: Detectar el tipo
de puesto de trabajo susceptible al daño
térmico, para poder brindar le periodos de
aclimatación adecuados e ingesta de líquidos
abundantes.
•c) Equipos de Protección Personal: Uso de
Vestimentas adecuadas para cada tipo de
trabajo.

35. CAMBIOS EN INGENIERIA:
Modificación de Equipos
EQUIPO DE PROTECCIÓN PERSONAL:
Utilización de vestimenta adecuada