Actividades salud ocupacional

1. Aportes
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ACTIVIDADES
ACTIVIDAD 1
1. DEFINA SISTEMA GENERAL DE RIESGOS PROFESIONALES Y SUS FUNCIONES
Sistema General de Riesgos Profesionales
Es el conjunto de entidades públicas y privadas, normas y procedimientos, destinados a prevenir,
proteger y atender a los trabajadores de los efectos de las enfermedades y los accidentes que
puedan ocurrirles con ocasión o como consecuencia del trabajo que desarrollan.
El Sistema General de Riesgos Profesionales lo conforman:
- Las ARP’S, es decir, las Administradoras de Riesgos Profesionales públicas y privadas.
- Los empleadores y los trabajadores
- Las entidades encargadas del control y vigilancia del sistema como el Ministerio de Protección
Social.

La responsabilidad del Sistema de Riesgos Profesionales es compartida entre la empresa, la ARP y
el trabajador.
- La empresa afilia a todos sus trabajadores al Sistema y desarrolla programas de
prevención.
- La ARP asesora a la empresa en los programas de prevención y atiende los trabajadores
que se accidenten o se enfermen por causas propias de su trabajo.
- El trabajador acata las normas de seguridad y prevención de la empresa y utiliza sus
elementos de protección personal.

2. DEFINA ARP Y SUS FUNCIONES
Administradoras de Riesgos Profesionales públicas y privadas
Las ARP’s, están encargadas de:
- El recaudo de las cotizaciones que hacen las empresas por sus trabajadores.
- La asesoría en los programas de prevención que se realizarán en la empresa.
- La atención médica de los trabajadores que se accidenten o enfermen por causas propias de
su trabajo.
3. DEFINA EPS Y SUS FUNCIONES

1. FUNCIONES DE LAS EPS

Entidad Promotora De Salud

2. Dentro del Sistema General de Seguridad Social en Salud, las EPS tienen funciones
delegadas por el Estado y otras propias de su papel de asegurador.
1. Por delegación del Estado
- Recaudar cotizaciones
- Pagar las licencias de maternidad
- Pagar contenidos No POS (vía tutelas y CTC)
2. Propias (funciones de aseguramiento)
- Administrar la afiliación
- Cubrir las incapacidades por enfermedad general
- Cubrir el POS de sus afiliados, para lo cual:
• Administran el riesgo de salud
• Organizan la red de servicios
• Gestionan el costo de salud

4. DEFINA SALUD OCUPACIONAL
Salud ocupacional es una actividad multidisciplinaria que promueve y protege la salud de los
trabajadores. Esta disciplina busca controlar los accidentes y las enfermedades mediante la
reducción de las condiciones de riesgo.
La salud ocupacional no se limita a cuidar las condiciones físicas del trabajador, sino que también
se ocupa de la cuestión psicológica. Para los empleadores, la salud ocupacional supone un apoyo
al perfeccionamiento del trabajador y al mantenimiento de su capacidad de trabajo.

5. DEFINA SEGURIDAD INDUSTRIAL
La seguridad industrial es un área multidisciplinaria que se encarga de minimizar los riesgos en la
industria. Parte del supuesto de que toda actividad industrial tiene peligros inherentes que
necesitan de una correcta gestión.
Los principales riesgos en la industria están vinculados a los accidentes, que pueden tener un
importante impacto ambiental y perjudicar a regiones enteras, aún más allá de la empresa donde
ocurre el siniestro.
La seguridad industrial, por lo tanto, requiere de la protección de los trabajadores (con las
vestimentas necesarias, por ejemplo) y su monitoreo médico, la implementación de controles
técnicos y la formación vinculada al control de riesgos.
ACTIVIDAD 2
1. DEFINA SALUD SEGÚN LA OMS
La salud es el completo bienestar físico, mental y social del individuo y no solamente la ausencia
de enfermedad.
2. EXPLIQUE LOS COMPONENTES DE LA SALUD SEGÚN LA OMS

3. ASPECTO FISICO: Es el conjunto de órganos que cumplen funciones vitales tales
como la respiración, digestión, la actividad cardiaca, entre otras.
ASPECTO MENTAL: Está compuesto por el sistema nervioso, que le permite sentir,
moverse, pensar, expresar su carácter, la personalidad y el lenguaje para
comunicarse con sus semejantes y su entorno.
ASPECTO SOCIAL: El hombre como unidad psicobiologica es por naturaleza un ser
social que tiende en todo momento a conformar grupos y comunidades mediante
las que promueve su desarrollo. Pero para poder vivir en comunidad, ha tenido
que idear formas de convivencia, regidas por las formas y leyes que regulan los
intereses, deberes y derechos de los individuos.
3. EXPLIQUE COMO SE RELACIONAN LOS COMPONENTE DE LA SALUD Y DE UN EJEMPLO

Estos componentes se ilustran mediante un triangulo equilátero, en el cual cada uno
representa un aspecto en cuestión y simboliza el equilibrio, si sus tres lados permanecen
iguales. Pero en la vida diaria cada lado o aspecto del triangulo es atacado por múltiples
factores de riesgo que lo modifican.

4. QUE ES LA TRIADA ECOLOGICA Y SUS COMPONENTES

Si la estructura anatómica o las funciones orgánicas del hombre o mujer no presentaban
ninguna disfunción, entonces se calificaba como sano; en caso contrario este se
encontraba enfermo. Esta teoría ha sido llamada TRIADA ECOLOGICA debido a que en su
concepción intervienen tres elementos: el huésped, el ambiente y el agente casual.

5. EXPLIQUE LA RELACION QUE EXISTE ENTRE EL TRABAJO Y LA SALUD

El trabajo es la principal actividad diaria que realiza el hombre y la mujer y atreves de este,
la humanidad ha logrado su desarrollo. Sin embargo el tipo y las condiciones de trabajo
influyen significativamente en las condiciones de salud, privilegiándola o deteriorándola.
Influyen directa e indirectamente:

DIRECTA: Factores como la presencia de contaminantes en el medio, la
implantación de ritmos rápidos, el alargamiento de la jornada de trabajo, entre
otros producen un deterioro en la salud de los trabajadores.
INDIRECTA: Los bajos ingresos que reciben los trabajadores se traducen en
inadecuadas condiciones de vida: alimentación deficiente, vivienda inadecuada,
malos servicios, vestido, recreación faltantes. Como consecuencia, el organismo
del trabajador es más susceptible a las enfermedades y a los accidentes y es más
sensible a los efectos tóxicos de diversas sustancias que usa o que se encuentran
presentes en los lugares de trabajo, por ejemplo: plomo, mercurio, estaño entre
otros.

4. ACTIVIDAD 3
1. EXPLIQUE QUE ES UN RIESGO Y LOS TIPOS DE RIESGO

RIESGO es la posibilidad de que ocurra un accidente o perturbación funcional a la persona
expuesta.

TIPOS DE RIESGO:
RIESGO ESTATICO: Cuando la posibilidad del accidente o de enfermedad aumenta
o disminuye a partir de la actitud asumida por la persona que se expone a él. Por
ejemplo: El pasar por encima de un hueco.
RIESGO DINAMICO: Es aquel que se presenta cuando la posibilidad del accidente o
de enfermedad aumenta o disminuye a partir de la energía cinética presente en el
objeto o sustancia, la cual se potencializa mucho mas con la actitud que asume la
persona que se halla en su área de influencia. Por ejemplo: cruzar
desprevenidamente por un lugar donde transitan vehículos.
RIESGO COMUN: Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad durante la
realización de cualquier actividad cotidiana no laboral.
RIESGO OCUPACIONAL: Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad en y
durante la realización de una actividad laborar no necesariamente con vinculo
contractual.
RIESGO PROFESIONAL: Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad en y
durante la realización de una actividad laborar con vinculo laborar vigente.

2. EXPLIQUE QUE ES UN RIESGO PROFESIONAL Y SUS TIPOS
RIESGO PROFESIONAL: Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad en y durante la
realización de una actividad laborar con vinculo laborar vigente.
TIPOS DE RIESGOS PROFESIONALES: En su trabajo el hombre realiza diversas actividades y
dependiendo de que hace, como, donde, con que, cuando, con quien, para que, durante
cuánto tiempo y el nivel tecnológico utilizado, se determina la clase y grado de riesgo que
enfrenta.
3. DIGA CUALES SON LOS FACTORES DE RIESGO Y EXPLIQUELOS

FACTORES DE RIESGO DEL AMBIENTE DE TRANAJO O MICROCLIMA LABORAL:
Estas condiciones se caracterizan por estar normalmente presentes en todos los
ambientes que habitamos. Su exceso o defecto puede producir alteraciones en la
comodidad, la salud, y el rendimiento de las personas, convirtiéndose en un factor
de riesgo.

FACTORES DE RIESGO CONTAMINANTES

5.  DE TIPO FISCO (NO MECANICO): Son todos los fenómenos de
naturaleza física no mecánicos que se presentan durante el trabajo
y que pueden causar enfermedades y lesiones orgánicas a los
trabajadores.
 DE TIPO QUIMICO: Son todas las sustancias o materiales que según
su estado, naturaleza, condiciones físico-químicas y presentación
pueden causar alteración el ambiente, enfermedades o lesiones de
los trabajadores.
 DE TIPO BIOLOGICO: Son todos los organismos o materiales
contaminados que se encuentren en los lugares o aéreas
geográficas de trabajo que pueden transmitir a los trabajadores
expuestos patologías, directa o indirectamente.

FACTORES DE RIESGO PRODUCTORES DE INSALUBRIDAD LOCATIVA Y AMBIENTAL
DEFICIENTES: Son aquellos factores de riesgo que se caracterizan por ser fuerte de
molestias o de posibles enfermedades para el trabajador debido al deficiente servicio,
falta o estado inadecuado de sanidad locativa y ambiental deficientes.

FACTORES DE RIESGO PRODUCTORES DE SOBRECARGA FISICA: Son todos aquellos factores
de riesgo que causan en el trabajador importante fatiga muscular y además desencadenan
o agravan patologías osteomusculares, los cuales se caracterizan por no cumplir con las
normas de la ergonomía o por presentar situaciones de orden psicosocial.

 DE TIPO DISERGONOMICO: - Posiciones inadecuadas del cuerpo.
- Posturas inadecuadas del cuerpo.

FACTORES DE RIESGO PSICODOCIALES PRODUCTORES DE SOBRE CARGA PSIQUICA: So
Todos aquellos factores de riesgo generados por la organización del trabajo o de la
sociedad circundante (extra laboral), que pueden producir en los trabajadores tensiones
emocionales desagradables, respectivas y prolongadas.

FACTORES DE RIESGO PRODUCTORES DE INSEGURIDAD: Son todos aquellos factores que
pueden causar accidentes y perdida de capitales, por el inadecuado o mal estado de
funcionamiento o falta de protección en los equipos, materiales, instalaciones o el
ambiente.

4. DE UN EJEMPLO DE LOS FACTORES DE RIESGO PROFESIONAL EN UNA ACTIVIDAD DIARIA O
LABORAL

6. Puede ser un obrero que está trabajando en una construcción X en alturas considerables,
y por un descuido cae del lugar donde estaba laborando.
ACTIVIDAD 4
1. EXPLIQUE EN QUE CONSISTE LA PREVENCION DE FACTORES DE RIESGO OCUPACIONALES
Inspección de áreas
Panorama de factores de riesgo
Evaluación de riesgo
Control riesgo
Seguimiento vigilancia epidemiológica.

2. EXPLIQUE QUE ES LA INSPECCION DE SEGURIDAD E HIGIENE OCUPACIONAL

La inspección de seguridad e higiene industrial constituye el procedimiento que lleva a la
detección temprana de condiciones de riesgo y de cuya eficiencia dependerán los
resultados. Para darle un ordenamiento metodológico.

3. EXPLIQUE QUE ES LA LISTA DE VERIFICACION DE FACTORES DE RIESGO

Una lista de verificación típica debe elaborarse por escrito e incluir todos los factores de
riesgo que puedan presentarse en la empresa, de tal manera que nos permita su
observación sistemática.

4. EXPLIQUE EN QUE CONSISTE EL PANORAMA DE FACTORES DE RIESGO

Es el reconocimiento pormenorizado de los factores de riesgo a que están expuestos los
distintos grupos de trabajadores en una empresa específica, determinando en éste los
efectos que pueden ocasionar a la salud de los trabajadores y la estructura organizacional
y productiva de la empresa.
Los resultados se recopilan en un documento básico que permite reconocer y valorar los
diferentes agentes con el fin de establecer prioridades preventivas y correctivas que
conlleven a mejorar la calidad de vida laboral.
5. PARA QUE SE APLICA EL PANORAMA DE FACTORES DE RIESGO OCUPACIONAL EN UNA
EMPRESA

Es una técnica utilizada para describir las condiciones laborales y ambientales en que se
encuentran los trabajadores de una empresa, donde el objetivo principal es realizar una
evaluación diagnostica de la situación de la empresa a través de la identificación y
localización de los factores de riesgo existentes.

7. ACTIVIDAD 5
1. EXPLIQUE QUE ES UN ACCIDENTE DE TRABAJO
Es aquel accidente que tiene relación con el desarrollo de las actividades laborales del
empelado. Es aquel accidente que ha sucedido mientras el trabajador desarrollaba
una actividad laboral.
2. EXPLIQUE CUALES SON LAS CAUSAS DE UN ACCIDENTE DE TRABAJO
• Todo accidente tiene una causa natural: es decir, una causa que se explica de forma
natural.

• En la mayoría de los accidentes existe más de una causa: es poco frecuente que un
accidente se produzca por una causa única, normalmente, un conjunto de causas
confluyen para desembocar en el accidente.

• No todas las causas son iguales: distinguimos entre causas primarias y secundarias.
Así, cualquier accidente se explica mediante una secuencia de causas naturales.
Por ejemplo: operario soldando se cansa y posa la pinza en un bidón? la pinza toca el
bidón y es capaz de perforar su superficie el bidón tiene restos de combustible puede
ocurrir que se produzca la explosión del combustible? la explosión puede afectar al
operario.

3. EXPLIQUE QUE ES UN ACTO INSEGURO Y DE 10 EJEMPLOS

Es la violación de una norma aceptada como técnica y segura por el trabajador, que
permite la aparición del accidente.

Operar sin autorización
No avisar o proteger
Trabajar a velocidad insegura
Anular sistemas de seguridad
Usar equipos o herramientas defectuosas
Usar equipos o herramientas incorrectamente
Adoptar posición insegura
Reparar o limpiar equipo en movimiento
Bromas o juegos en el trabajo
Hacer trabajos sin capacitación previa

4. EXPLIQUE QUE ES UNA CONDICION AMBIENTAL PELIGROSA Y DE 10 EJEMPLOS

Es el estado o condición física del objeto o material que puede causar el accidente y
que puede ser corregida antes de que esta ocurra.

8. Organización inadecuada del trabajo y fallas en los controles
Resguardos y protecciones faltantes
Equipos y materiales defectuosos
Congestión y almacenamiento inadecuado
Sistemas inadecuados para llamar la atención
Ausencia de manual de operaciones y funciones
Peligro de incendios y explosiones
Orden y limpieza deficientes
Condiciones atmosféricas peligrosas
Falta de equipos de protección personal

5. EXPLIQUE QUE ES UN INCIDENTE

Es un acontecimiento no deseado que bajo circunstancias un poco diferentes pudo
haber resultado en lesión, enfermedad o daños a la propiedad.
Hay que tener en cuenta que la ocurrencia reiterativa de cuasi-accidentes lleva
irremediablemente a que tarde o temprano se presente un accidente.

6. EXPLIQUE QUE ES UN ACCIDENTE
El concepto de accidente de trabajo, a raíz de la promulgación de la Ley 100 de 1993,
fue redefinido por el Decreto 1295 de 1994 en el Artículo 9 del ministerio de trabajo y
seguridad social.
Un accidente es todo un suceso repentino que sobrevenga por causa u ocasión del
trabajo y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación
funcional, una invalides o la muerte.
7. EXPLIQUE CUANDO SE ACEPTA UN ACCIDENTE DE TRABAJO Y CUANDO NO

Para efectos legales se considera accidente de trabajo aquel que se produce durante
la ejecución de órdenes provenientes del empleador o de la ejecución de una labor
bajo su autoridad, aun fuera de lugar y horas de trabajo.
Igualmente se considera accidente de trabajo el que se produzca durante el traslado
de los trabajadores desde su residencia a los lugares de trabajo o viceversa, cuando el
transporte lo suministre el empleador.

No se considera accidente de trabajo:

El que se produzca por la ejecución de actividades diferentes para las cuales
fue contratado el trabajador, tales como labores recreativas, deportivas o
culturales, así se produzca durante la jornada laboral, a menos que actué por
cuenta o en representación del empleador.
El accidente sufrido por el empleador, fuera de la empresa, durante los
permisos remunerados o sin remuneración, así se trate de permisos sindicales.
ACTIVIDAD 6

9. 1. EXPLIQUE QUE ES LA INVESTIGACION DE ACCIDENTES
Hasta aquí se ha estudiado las diferentes causas de los accidentes, así como la secuencia
en que estas se presentan hasta finalizar en el accidente de trabajo. Una vez que el
accidente ocurre, se hace necesario, investigar sus causas con el fin de esclarecer la
responsabilidad que recae sobre el empresario y el trabajador y la que asume la
Administradora de Riesgos Profesionales (ARP) frente a la empresa.
2. EXPLIQUE EL OBJETIVO DEL INFORME DE ACCIDENTES

Esclarecer la responsabilidad que la empresa y el trabajador tienen en su
ocurrencia, con el fin de establecer los controles necesarios para evitar futuros
accidentes.
Asumir o transferir la responsabilidad de pagos a que diere lugar la ley vigente,
sean estos por incapacidad, invalidez o muerte del trabajador accidentado.
Llevar un registro estadístico que permita realizar programas de vigilancia
epidemiológica.
ACTIVIDAD 7
REALICE UN MAPA CONCEPTUAL SOBRE EL RIESCO FISICO- QUIMICO Y LOS INCENDIOS Y SU
CONTROL




RIESGO FISICO-QUIMICO
Todos los factores de riesgo físico- químico son
todos aquellos donde se dan a la vez fenómenos
físicos como el calor y químicos como la reacción a
los combustibles y el comburente, o de oxidación
rápida de algunas sustancias o materiales los cuales
pueden traer como consecuencia incendios o
explosiones

EL FUEGO
El fuego se define como el proceso de oxidación rápida de un
material o sustancia y suficientemente intenso para producir
calor, lo que permitirá que se desprendan vapores que
entran en incandescencia (llama).

10. ACTIVIDAD 8
REALICE UN MAPA CONCEPTUAL SOBRE LOS RIESGOS DE LA ELECTRICIDAD Y SU PREVENCION
TEORIA TRIANGULO DE FUEGO TEORIA DEL TETRAEDRO DEL FUEGO
Existen tres elementos que influyen
Combustible
Comburente
Calor
Existe un cuarto elemento conocido
como reacción en cadena, que
consiste en la propagación del calor
y del fuego que se desprenden de
las moléculas del combustible.
CONTROL DE FUEGOS
Solo se puede controlar un fuego que sea
insípido pues si ya ha pasado un minuto es
muy difícil de controlar incluso para los
bomberos.
ELECTRICIDAD Y SU PREVENCION
Los factores de
riesgo eléctrico
pueden producir
daño sobre
personas.
La energía más
utilizada tanto
en la industria
como en el
hogar.
Las personas se
despreocupan
sobre las
medidas de
seguridad que
hay
Atención
sobre los
riesgos de
la energía.
Identificar los
factores de
riesgo de
electricidad en
los lugares donde
trabaja.

11. ACTIVIDAD 9
REALICE UN MAPA CONCEPTUAL SOBRE LOS FACTORES DE RIESGO QUIMICOS
























RIESGOS QUIMICOS
Se considera a toda sustancia orgánica e inorgánica de procedencia natural
o sintética, en estado sólido, liquido, gaseoso o vapor que durante su
explotación, fabricación, formulación, transporte, almacenamiento o uso,
pueda ser causa de accidentes, enfermedad a los trabajadores, o
contaminación del microclima del trabajo y del entorno
SEGÚN EL ESTADO FISICO DE LA
MATERIA
Los materiales se encuentran en
la naturaleza en estados sólidos,
líquidos, vapores, gases y
plasmas atómicos. Cada material
presenta un comportamiento
que podría ser estable en
condiciones normales y aun
extremas.
SEGÚN LA FORMA DE
PRESENTACION EN EL AMBIENTE
Los métodos empleados en algunos
procesos para obtener o tratar
algunos productos y las condiciones
ambientales de temperatura,
ventilación y presión atmosférica,
determina la forma de presentación
de las sustancias o materiales en el
medio de trabajo, lo cual define a su
vez, la manera como estas ingresan
al organismo.
COMO AFECTAN AL ORGANISMO
VIA RESPIRATORIA: Es la vía de
entrada más importante para la
mayoría de los contaminantes
químicos.
VIA DIGESTIVA: Esta vía es de poca
importancia para la higiene
ocupacional, exceptuando el caso
en que el individuo tenga que
comer o beber en el puesto de
trabajo.
VIA DERMICA: Las sustancias que
hacen contacto son absorbidas
atreves de los poros.

12. ACTIVIDAD 10
REALICE UN MAPA CONCEPTUAL SOBRE LOS FACTORES DE RIESGO BIOLOGICOS.

































FUENTES DE FACTORES DE RIESGO
BIOLOGICOS Y VIAS DE TRANSMICION
ENDOGENA: Cuando proviene de las
secreciones
EXOGENA: Cuando el factor de riesgo
biológico
VIAS DE TRASMICION:
Vector
Vehículo
Animal infectado (zoonosis)
Por ingestión
Persona portadora sana
Persona enferma hospitalizada.
ASPECTO DE RESPONSABILIDAD DE
ORDEN PERSONAL.
El trabajador de la salud tiene una
doble responsabilidad:
Como persona debe velar
por mantenerse sano,
integro y productivo, es
decir, lograr su salud
ocupacional, lo cual se logra
solo mediante el auto
cuidado.
Como profesional, es
responsable del cuidado de
sus pacientes; por ello debe
garantizar en todo
momento que estos
estarán protegidos
ASPECTO DE RESPONSABILIDAD
LEGAL
Los empleadores están
obligados a:
Proporcionar y
mantener un ambiente
de trabajo en adecuadas
condiciones de higiene y
seguridad.
Establecer medios de
trabajo con el mínimo
de riesgo para la salud.
Adoptar medidas
efectivas para proteger
y promover la salud de
los trabajadores,
mediante la instalación,
operación y
mantenimiento.
RIESGO BIOLOGICO
Plantas urticantes: ortiga, manzanillo
Plantas venenosas: Borrachero y setas
Mordeduras de serpientes y animales peligrosos
Picadura de amínales ponzoñosos como alacranes, abejas,
hormigas.