Apresentacao processo de ambientação

radconsultoria 5,017 views 11 slides Dec 04, 2013
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About This Presentation

Como a automação pode ajudar na ambientação dos novos funcionários da sua empresa.


Slide Content

Ambientação Automação do Processo de Negócios para receber bem o seu novo colaborador

O que é? Envolve todas as atividades necessárias para tornar produtivo cada funcionário recém contratado As atividades são executadas por diversos setores da empresa e pelo novo funcionário Inclui A tividades exigidas por lei Atividades necessárias à função (ex. providenciar mesa, cadeira) Atividades recomendadas (ex. apresentação institucional) Treinamento (obrigatório e funcional) E outras dependendo da função e da empresa

Quando acontece? Pode iniciar após a aceitação da proposta de emprego pelo candidato Algumas etapas devem acontecer antes do primeiro dia de trabalho Pode terminar bem depois do primeiro dia de trabalho do novo funcionário

Quem executa? O processo envolve vários setores e pessoas O fluxo de trabalho é automatizado Tarefas são executadas por: Recursos Humanos Tecnologia da Informação Serviços Gerais Contabilidade Funcionário Contratado Gerente Responsável E outros...

Colaboração Interna

Vantagens Exigências legais – documentação, treinamentos obrigatórios Permitir que o funcionário seja produtivo desde o primeiro dia – reduzir custos Mostrar ao funcionário que a empresa é organizada e esperava por ele Adoção de melhores práticas da indústria Facilitar a auditoria das atividades executadas Integrar todos os sistemas e áreas envolvidos em um único processo de negócios

Resultados da Ambientação

Exemplo de Processo Comunicação, controle de fluxo, integração aos sistemas existentes RH TI e- learning Segurança

Nossa Proposta Prestação do Serviço de Ambientação (workflow) Sistema hospedado em data center seguro (na nuvem) Processo de Negócios Personalizado para sua empresa Disponível pela internet 24x7x365 Atualizações mensais de conteúdo incluídas no preço Várias opções de planos de serviço Baixo custo fixo por funcionário contratado Contrato sem prazo mínimo de duração Documentação e relatórios de utilização Cobrança após a prestação do serviço

Perguntas? Para saber mais, entre em contato ou veja o site de demonstração aqui: http :// www.ambientacao .srv.br/ [email protected]

Exemplos de Integração Inicio manual ou automático do processo de ambientação E-mail para as áreas com link para as tarefas Textos, Instruções e documentos online Avisos de atraso de tarefas Envio de arquivos XML para sistemas do cliente