Aula321_Bem-estardotrabalhador__QVT.pptx

Aula bem estar

1. Bem estar, qualidade de vida e contextos de adoecimento vinculados ao trabalho: Elementos para avaliação da saúde e precarização em contextos organizacionais – CONTINUAÇÃO Disciplina : Contexto de Trabalho (PSI7662) Professor responsável : Jorge Falcão [email protected] AULA 3

2. Nossos OPERADORES TEÓRICOS de REFERÊNCIA, para a abordagem da atividade de trabalho : Centralidade do Trabalho Trabalho como fonte de desenvolvimento e adoecimento Trabalho REALIZADO sempre diverso do trabalho PRESCRITO Importância fundamental do ideal do trabalho bem-feito , que se situa na margem de possibilidades entre o prescrito e o realizado ( estilização e catacrese ). Importância dos coletivos de trabalho e dos gêneros profissionais para o referenciamento da atividade de trabalho ( trabalho bem-feito ?). QVT como instância múltipla , complexa, que abarca [1] o indivíduo trabalhador , [2] a organização e/ou micro- cultura de trabalho , e [3] o ofício profissional . RECAPITULANDO: Guia de observação SIMPLIFICADO AVISO IMPORTANTE Recapitulando QVT – elementos cruciais

3. Dois aspectos importantes a igualmente recapitular: Na medida em que toda e qualquer atividade de trabalho comporta conflito necessário e inescapável entre o indivíduo e seu contexto, entre o prescrito e o efetivamente realizado, toda atividade traz em si níveis variado s de potencial de conflito [ colisão dramática – cf Georges Politzer] , portanto de desenvolvimento ou precarização. Tão grave ou mesmo pior ainda que a ocorrência de tal conflito é a situação de CONFLITO NENHUM , a ocorrência de SOLIDÃO do trabalhador em sua atividade de trabalho . Guia de observação SIMPLIFICADO AVISO IMPORTANTE Recapitulando QVT – elementos cruciais

4. Estamos agora prontos para avançar rumo a um conceito-chave para avaliar a saúde (e o nível de precarização) em contexto de trabalho (organizações): QVT Qualidade de Vida no Trabalho Guia de observação SIMPLIFICADO AVISO IMPORTANTE Recapitulando QVT – elementos cruciais

5. e_Book disponibilizado via SigaA da disciplina. Guia de observação SIMPLIFICADO AVISO IMPORTANTE Recapitulando QVT – elementos cruciais

6. Indivíduo-Trabalhador Quem faz Ofício profissional O que faz / O que se espera que se faça Organização / Contexto / Destinatário Onde / para quem faz Saúde / Doença física e mental Cumprimentos de objetivos e metas , entrega de um produto ou serviço Seleção , formação continuada , avaliação de desempenho , carreira ASPECTOS CRUCIAIS PARA A ABORDAGEM DA ATIVIDADE DE TRABALHO e da QVT: Atividade de Trabalho e QVT Vivência / Prazer do trabalho bem-feito Margem de poder de agir e de estilização Cultura organizacional : relações sócio-profissionais Organização das atividades (cargos, competências e habilidades ) Cultura organizacional Organização das atividades (cargos, competências e habilidades ). Perfil de adoecimento / Afastamentos Contexto social, histórico e cultural Guia de observação SIMPLIFICADO AVISO IMPORTANTE Recapitulando QVT – elementos cruciais