1. COMISIÓN MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE C.M.S.H. MEJORAS EN PROCESOS Y ÁREAS RIESGOS Y CONDICIONES DE TRABAJO INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES Y ENFERMEDADES Es el organismo interno de una empresa que se encarga de:
2. OBLIGACIONES 2.1 Patrón Constituir una Comisión Mixta de Seguridad e Higiene (C.M.S.H.). Designar a los representantes o integrantes. Contar con el acta de constitución de la comisión. Programa anual de recorridos. Investigación de los accidentes y enfermedades que ocurran en el centro de trabajo y el seguimiento a los planes de mejora. Difundir en el centro de trabajo los integrantes. Programa de capacitación anual.
2.2 Trabajador Participar como miembros de la C.M.S.H. Proponer mejoras en actividades de alto riesgo. Proporcionar información que se encuentre al alcance, de los accidentes o incidentes suscitados. Atender las medidas preventivas de seguridad y salud en el trabajo que señale el patrón y/o la comisión, de acuerdo con los resultados de las actas de los recorridos de verificación Recibir la capacitación.
3. INTEGRACIÓN DE LA C.M.S.H. Para empresas con mas de 15 trabajadores se creara un comisión mixta con los siguientes integrantes: Coordinador Secretario Vocales La representación deberá estar conformada por aquellos que desempeñan sus labores directamente en el centro de trabajo o representante de las diferentes áreas.
C.M.S.H. NOMBRE ÁREA Representante Patrón Carlos Pérez Gerencia General Coordinador Milton Morales Seguridad e Higiene Secretario Baltazar García Recursos Humanos Vocal Eduardo Torres Mantenimiento y Procesos Vocal Carlos Cruz Sindicato Vocal Guadalupe Carrizales Sindicato Vocal Pablo Facundo Almacén Vocal Fernando Palacios Operativa 3.1 Integrantes Se deberá de formalizar la constitución de cada comisión a través de una acta en sesión con los miembros.
Participan en los recorridos. Detectan riesgos de trabajo. Revisan las actas del recorrido y dan ideas de mejora. Apoyan a las actividades de asesoramiento a los trabajadores. Identifican temas de seguridad para capacitación. Obtienen información de accidentes y enfermedades que sucedan en el área de trabajo. Convocar a los integrantes de la comisión a participar en los recorridos de verificación. Apoyar a las investigaciones de accidentes y enfermedades. Elaborar al termino del recorrido el acta de verificación. Recaba la firma de asistencia de los integrantes. Presenta y entrega las actas al patrón. Resguarda las copias de los documentos realizados. Coordinación de la Comisión. Consignar las actas de recorridos Coordinar las investigaciones de accidentes y enfermedades. Revisar y entregar las actas, y darles seguimiento. Asesoramiento sobre aspectos de Seguridad e Higiene Proponer el programa anual de capacitación. Mantener bajo custodia la documentación realizada. COORDINADOR SECRETARIO VOCALES 3.2 Funciones y responsabilidades de los integrantes
4. FUNCIONES DE LA C.M.S.H. Contar con un programa anual de recorridos dondé se determinan las prioridades y las áreas y procesos con mayor riesgo (mínimo cada 3 meses). Realizar verificaciones extraordinarias en caso de algún accidente o enfermedad en el área de trabajo. Detectar riesgos en el área y procesos de la empresa. Verificar el correcto uso y almacenamiento del EPP. Revisar la correcta realización de los procesos. Revisar el correcto uso y manejo de sustancias químicas.
Revisar el orden y limpieza en las áreas de trabajo. Investigar las causas de los incidentes, accidentes y enfermedades de trabajo y dar seguimiento a los planes de acción para evitar que vuelva a ocurrir. Orientación hacia el trabajador en aspectos de Seguridad e Higiene. La realización de las verificaciones extraordinarias cuando estas apliquen.
5. TEMAS DE SEGURIDAD E HIGIENE Definiciones y conceptos sobre Seguridad e Higiene. Riesgos en las áreas de trabajo. Equipo de protección Personal Comisión Mixta.
6. DOCUMENTOS Acta de Constitución de la C.M.S.H. Programa anual de Recorridos de verificación de la C.M.S.H. Programa anual de Capacitación. Difusión de la integración de la C.M.S.H.