El phoenix ave mitologica

1. Click en la imagen

2. Ave mitológica del tamaño de un Águila. Plumaje Rojo, anaranjado y amarillo incandescente Fuerte Pico y Garras. 1 2 3 3 4 Se trataba de un ave fabulosa que se consumía por acción del fuego cada 500 años, para luego resurgir de sus cenizas. Según algunos mitos, vivía en una región que comprendía la zona del Oriente Medio y la India, llegando hasta Egipto, en el norte de África 5

3. Según la LEYENDA CRISTIANIZADA , el ave Fénix vivía en el Jardín del Paraíso , y anidaba en un rosal. Cuando Adán y Eva fueron expulsados, de la espada del ángel que los desterró surgió una chispa que prendió el nido del Fénix, haciendo que ardieran éste y su inquilino. Por ser la única bestia que se había negado a probar la fruta del paraíso, se le concedieron varios dones , siendo el más destacado la inmortalidad a través de la capacidad de renacer de sus cenizas .

4. Resurgir de sus propias Cenizas (Inmortal). Con sus lagrimas tiene el Don de curarse a si mismo. Posee una Fuerza Increíble. Posee el Don de Multiplicarse

5. Analogía: significa comparación o relación entre varias razones o conceptos; comparar o relacionar dos o más seres u objetos, a través de la razón, señalando características generales y particulares, generando razonamientos basados en la existencia de semejanzas entre éstos, aplicando a uno de ellos una relación o una propiedad que está claramente establecida en el otro.

6. 1) HONESTIDAD Actuar de acuerdo a como se piensa y se siente. En su sentido más evidente, la honestidad puede entenderse como el simple respeto a la verdad en relación con el mundo . 2) RESPONSABILIDAD Es asumir y hacerse cargo de sus actos, en el ejercicio de sus funciones. 3) JUSTICIA Equilibrado: Es dar a cada cual lo que le corresponde 4) RESPETO Reconocimiento de la dignidad del otro. No vulnerar sus derechos. 1 2 3 4

7. 5) COMPROMISO Trabajar para el cumplimiento óptimo de sus obligaciones, dentro de la empresa debe cumplir con la Misión y Visión. 6) TOLERANCIA Aceptar las diferencias existentes entre las personas, tanto con los compañeros de trabajo como los usuarios del Instituto, reconociendo en este valor, un elemento básico para lograr una sana convivencia. 5 6

8. 1) RESURGIR DE NUESTRAS CENIZAS Olvidarnos del pasado, de lo malo que nos ha sucedido y recordar siempre los buenos recuerdos 1 2) INVESTIGAR Es preguntarse, cuestionarse, es pasión por querer averiguar y saber más. Es querer obtener nuevos conocimientos. 2 3) SER SILENCIOSO Aprender a Escuchar, es decir, aprender a involucrar los otros 4 sentidos para ayudarnos a entender lo que nos dicen y lo que decimos 3 4) SER ANALITICO 4 Comprender una situación dividiéndola en partes pequeñas o determinando las implicaciones de una situación paso a paso estableciendo causalidades.

9. 5) SER PROACTIVO 5 Tener actitud de asumir el pleno control de su conducta de modo activo lo que implica la toma de iniciativa en el desarrollo de acciones creativas y audaces para generar mejoras. 6) SER HUMILDE 6 Pensar de mi mismo con moderación. 7) TENER ACTITUD 7 Poseer la mejor disposición para hacer las cosas. Es la motivación de carácter. El mejor animo 8) TENER APTITUD 8 Poseer la habilidades y conocimientos idóneos para desempeñar una actividad. 9) TENER CORAJE 9 valor o valentía es una virtud humana, que se puede definir como la fuerza de voluntad que puede poseer una persona para llevar adelante una acción a pesar de los impedimentos

10. 10) TENER DISCIPLINA 10 Sentido de "hacerse discípulo de uno mismo" , es decir, responder actitudinalmente y en conducta a comprensiones e ideales más altos.

11. 1) PASIÓN Elije una pasión e impulsado por ella genera tu I dea de Negocio , lo más importante es recordar cada día que lo haces por amor y no por dinero. 2) TRABAJO Nada es fácil, hay que trabajar mucho pero al mismo tiempo la satisfacción que generas durante la labor compensará los esfuerzos. Un consejo: “Para que el esfuerzo sea posible establece metas alcanzables” 3) ENFOQUE Dedica tus esfuerzos a un solo proyecto a la vez , no intentes abarcar 2 proyectos a la vez. 4) EMPUJE Presiónate física y mentalmente para cumplir con las tareas. Aclara tus dudas y miedos. Cree en ti mismo

12. 6) MEJORAR Para ser exitoso dedícate a un rubro y vuélvete muy bueno en ello. No es magia ¡practica, practica, practica! Y no te olvides de comunicar cuan bueno eres claramente. 7) SERVIR Crea una oferta de valor añadido y sirve a tus clientes. El valor que le pones será detectado por los demás. 8) PERSISTIR Es la primera razón del Éxito. Persiste ante los fracasos, a los rechazos, a los idiotas y a la presión. 5) IDEAS Escucha, observa se curioso y haz preguntas, resuelve problemas , amplia tu red de contactos y rodéate de talentos.

13. Aspiraciones : ¿Qué metas se ha trazado a corto plazo? INNOVADOR INVESTIGADOR DUEÑO DE EMPRESA ESTRATEGA CAPACITADOR - CONFERENCISTA ESCRIBIR UN LIBRO

14. Aspiraciones : ¿Qué metas se ha trazado a corto plazo? TOCAR GUITARRA

15. Resurgiendo de nuestras cenizas Investigando Silencioso Analítico Proactivo Humilde Actitud Aptitud Coraje Disciplina Click – Video Resumen

16. " Serás eficaz en tus proyectos si crees en tu potencialidad interior, si te capacitas y trabajas con diligencia , aplicando inteligentemente métodos acertados . La fuerte creencia en tu capacidad mueve tu mente a imaginar caminos y medios para lograr el objetivo deseado. Cree que, con tu voluntad de salir adelante, lograrás superar los obstáculos y alcanzar con tenacidad y con serena seguridad lo que deseas".

17. ¡Gracias!