UNIVERSIDAD NACIONAL AUT Ó NOMA DE M É XICO FACULTAD DE ESTUDIOS SUPERIORES IZTACALA LICENCIATURA EN ENFERMER Í A M Ó DULO DE ADMINISTRACIÓN EN ENFERMERÍA MODELOS DE ENFERMER ÍA .
Introducción Modelos de enfermería: Permite un aprovechamiento mejor de los recursos con que se cuenta, la organización que de esto se obtiene, una mejora de la calidad del servicio y de la productividad, alienta el desempeño del profesional de enfermería manteniéndole motivado y que permite al usuario recibir un servicio integral.
Objetivo El alumno analizará los modelos administrativos que se emplean en el área de enfermería.
Benchmarking Proceso sistemático
Cuatro tipos: BUENAS PRÁCTICAS Y EXPERIENCIAS
Metodología IDEF – Integrated DEFinition
Metodología IDEF – Integrated DEFinition
Reingeniería “Volver a empezar arrancando de nuevo.”
Objetivos
Sistema abierto y Sistema Cerrado Subsistemas Administrativo Técnico Objetivos y valores Psicosocial Estructura
Metodología
Gerencia de Procesos Lograr la efectividad en la Misión y la Visión.
Administración de calidad Influyen 3 escuelas:
Objetivo La permanencia de la empresa en el mercado. Competitividad Cumplimiento de los requerimientos producto, del precio y del servicio. Reducción sistemática de los errores de la organización .
Técnicas Operaciones a prueba de errores
CIRCULO DE MEJORA CONTINUA
Conclusiones
Referencias Benchmarking de buenas prácticas en la gestión de riesgos y políticas de reordenación del gobierno clínico en el ámbito hospitalario .INFORMES, ESTUDIOS E INVESTIGACIÓN 2008. MINISTERIO DE SANIDAD Y CONSUMO. http://www.seguridaddelpaciente.es/contenidos/castellano/2008/BenchmarkingGestionRiesgosGobiernoClinico.pdf Aranzola D. E. Reingeniería en enfermería. Unidad Académica de Enfermería No.2. Universidad Autónoma de Guerrero. http://ancam.org.mx/prop/html/docs/enfe/REINGENIERIA%20EN%20ENFERMERIA.pdf