PREMIOS NACIONALES E INTERNACIONALES.pptx

ESPERO LES SIRVA DE MUCHA AYUDA ....

1. PREMIOS NACIONALES E INTERNACIONALES

2. ¿Qué son los premios de calidad? Son los máximos reconocimientos a seguir a nivel regional, nacional o internacional que se entregan a las organizaciones que se distinguen por contar con las mejores practicas de dirección para la calidad total y que por ello representan un modelo a seguir. Proporcionan un modelo a seguir que permite evaluar aspectos administrativos, métodos de calidad, técnicas, herramientas y procedimientos con un enfoque a la calidad total e identificar procesos claves ¿Qué beneficios tienen estos premios?

3. PREMIO DEMING En 1951, la Unión Japonesa de Científicos e Ingenieros (JUSE), creó el Premio Nacional a la Calidad en honor a W. Edwards Deming, quien con sus “Catorce Principios y Siete Enfermedades de la Gerencia”; y la aplicación de la Estadística en las Técnicas de Control de la Calidad sacó adelante a Japón, país que se encontraba en grave situación económica. Es el más prestigioso premio que una empresa japonesa puede obtener. Se entrega una vez al año, a la empresa que haya realizado el mayor avance en calidad, sobre la base de estándares tan exigentes que sobrepasan ampliamente el ISO 9000 o cualquier otro estándar en este. El Premio Deming consiste en una medalla de plata que lleva grabado el perfil del Dr. E. Deming, es reconocido internacionalmente como premio a la calidad empresarial.

4. 1 Premio a la persona (The Deming Prize for Individuals). 2 Premio a las divisiones de las empresas: (The Quality Control Award for Operations Business Units). 3 Premio a la empresa: (The Deming Application Prize). 4 Premio a empresas extranjeras: (The Deming Application Prize for Overseas Companies). 5 Premio a la continuidad: (The Japan Quality Medal ). CATEGORIAS DEL PREMIO DEMING

5. REALIZACION DE UNA MEMORIA La memoria es un documento que describe la promoción e implantación de actividades de control de calidad, desde el momento de su introducción hasta el presente, incluyendo los efectos o resultados obtenidos. Debe cubrir todas y cada una de las unidades de negocio en función de la estructura de la compañía candidata. La memoria corporativa debe de hacer una descripción de cada uno de los diez criterios de que consta el premio. Políticas. Organización. Información. Estandarización. Desarrollo de los recursos humanos. Actividades de aseguramiento de la calidad. Actividades de mantenimiento y control. Actividades de mejora. Resultados. Planes futuros.

6. BENEFICIOS Mejora la calidad. Mejora la productividad y mejora costes. Expansión de las ventas. Aumento de las utilidades. Se asegura del desempeño del plan de la gerencia. Se cumplen las ambiciones de la alta gerencia. Participación de la compañía entera. Mejora la administración y mejora la estandarización. Mayor motivación que se realiza en forma ascendente. Establecimiento de un sistema gerencial.

7. PREMIO MALCOM BALDRIGUE El Premio Nacional a la Calidad Malcolm Baldrige reconoce a las organizaciones de los EE. UU. en los sectores empresarial, sanitario, educativo y sin fines de lucro por su excelencia en el desempeño. El Premio Baldrige es el reconocimiento formal más alto de la excelencia en el desempeño de las organizaciones estadounidenses públicas y privadas otorgado por el Presidente de los Estados Unidos. fue establecido por la Ley Nacional de Mejoramiento de la Calidad Malcolm Baldrige de 1987 (Ley Pública 100-107). El programa y el premio recibieron el nombre de Malcolm Baldrige, quien se desempeñó como Secretario de Comercio de los Estados Unidos durante la administración Reagan, desde 1981 hasta la muerte de Baldrige en 1987 en un accidente de rodeo. El primer premio se entregó el 13 de noviembre de 1988.

8. El premio reconoce formalmente a las compañías y organizaciones que logran liderazgo prominente en la calidad y les permite hacer publicidad y anuncio de su premio. Existen 6 categorías para el premio: industrias manufactureras empresas de servicios. pequeñas empresas. sector educativo. sector sanitario. organizaciones sin ánimo de lucro. DE QUE TRATA EL PREMIO

9. CRITERIOS DEL PREMIO MALCOM Siete son los criterios que definen este estándar internacional. Estos criterios son universales y crean un estándar a seguir dentro de las organizaciones creando un lenguaje común y entendible, a muchos les recordará a nuestra a amiga la ISO 9001. Liderazgo. Planificación estratégica. Enfoque del cliente y mercado. Gestión de medición, análisis y conocimiento. Enfoque a la fuerza de trabajo. Gestión de procesos. Resultados.

10. BENEFICIOS Mejora de la relación de los trabajadores. Mayor productividad. Mayor satisfacción del cliente. Mejor rentabilidad. Establece una alianza publico privado entre las empresas. Cualquier tipo de empresa puede poner en practica estas normas. A través de: Estimular a las compañías a mejorar la calidad y productividad por el orgullo de ser reconocidos. Reconocimientos a los logros de aquellas compañías que han mejorado su calidad y que han prestado un mejor servicio.

11. PREMIO EUROPEO DE CALIDAD El premio EFQM es el premio europeo a la calidad otorgado anualmente a las mejores organizaciones, tanto del ámbito empresarial como sin ánimo de lucro. El premio lo otorga la EFQM (Fundación Europea para la Gestión de la Calidad). La Fundación Europea para la Gestión de la Calidad (en inglés, European Foundation for Quality Management, EFQM) fue fundada en 1988 por los presidentes de las catorce mayores compañías europeas, con el apoyo de la Comisión Europea. El premio EFQM tiene 4 categorías, dos para las organizaciones mercantiles privadas y otras dos para las organizaciones sin ánimo de lucro. Dentro de cada una de estas categorías se otorga un premio para pequeñas y medianas organizaciones y otro para grandes organizaciones.

12. PREMIO EUROPEO DE CALIDAD CRITERIOS

13. PREMIO NACIONAL A LA CALIDAD Este reconocimiento es otorgado por el Gobierno de la República a las organizaciones que son referente nacional de calidad y competitividad. La finalidad del Premio Nacional de Calidad (PNC) es promover, desarrollar y difundir la calidad de las empresas industriales, comerciales y de servicios en nuestro país, para fomentar su modernización y competitividad. El PNC ha sido programa estratégico de la Secretaría de Economía, quién delega al Instituto para el Fomento a la Calidad Total, A.C. (IFC) su administración como tercera parte para garantizar tanto la transparencia, objetividad y confidencialidad del proceso de evaluación, como la vanguardia y solidez de las herramientas, métodos y modelos de calidad en la administración que propone y difunde.

14. Los objetivos del Premio Nacional de Calidad son: Fomentar la cultura de la excelencia en México, a través del diagnóstico, la mejora continua, la innovación y la identificación y difusión de casos ejemplares que hagan palpable la calidad en la administración. Evaluar el desempeño de las organizaciones, a través de un proceso objetivo, confiable y transparente realizado por expertos en competitividad organizacional Generar aprendizajes en la organización que impulsan el conocimiento, aceleran el cambio y garantizan la mejora e innovación de la gestión. Obtener un diagnóstico integral de las capacidades del negocio, para competir en un entorno que cada vez plantea mayores retos. PREMIO NACIONAL A LA CALIDAD

15. Empresas pequeñas de industria o servicio. Empresas medianas de industria o servicio. Empresas grandes de industria o servicio. Instituciones de salud privadas o publicas. Instituciones de educación privadas o publicas. Organizaciones no lucrativas. PREMIO NACIONAL A LA CALIDAD

16. EVALUACION

17. BENEFICIOS

18. PREMIO REGIONAL DE CALIDAD Es el reconocimiento a las organizaciones mexicanas que se distinguen por la calidad de su estrategia por su excelencia operativa y por sus resultados de competitividad y sustentabilidad. El Premio Veracruzano de Calidad es el máximo reconocimiento que otorga el Gobierno del Estado de Veracruz de Ignacio de la Llave, a las organizaciones que se destacan por la aplicación de procesos de mejora continua orientados a la plena satisfacción de sus clientes y que, por su desempeño, pueden servir de ejemplo para otras organizaciones veracruzanas. El Premio tiene como misión el diseñar e implantar un medio estatal que certifique, premie y divulgue las buenas prácticas en materia de productividad, competitividad y calidad en todos los ámbitos de la actividad humana. El Premio ha tenido dos etapas; la primera bajo la coordinación del Instituto Veracruzano para la Calidad y la Competitividad (IVECAD) , hasta su extinción el 6 de julio de 2011donde las funciones fueron transferidas a la SEDECOP y fue creada la Coordinación de Calidad. https://view.genial.ly/61ce219a10c3690d5ee6ee44/presentation-45-premios-regionales-de-calidad-del-pais