Presentation-MSDMBab12.pptx. Teori anato

Human

1. Pemutusan hubungan kerja

2. PENGERTIAN PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA P emutusan H ubungan K erja (PHK) adalah tindakan pengakhiran hubungan kerja karena suatu alasan tertentu yang mengakibatkan berakhirnya hak dan kewajiban antara pengusaha dan pekerja ( Undang-Undang No. 13 Tahun 2003, Pasal 155-172)

3. KLASIFIKASI PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA Cuti ( Temporary Leaves ) Pemberhentian ( Layoffs ) Pengunduran Diri ( Attrition ) Pemecatan ( Termination ) 1 2 3 4

4. Alasan Pemutusan Hubungan Kerja Kesehatan Karyawan . Perusahaan Dilikuidasi / Bangkrut Meninggal Dunia Keinginan Perusahaan Pensiun Keinginan Karyawan Kontrak Kerja Berakhir 1 2 3 4 5 6 7

5. Mengatasi Tantangan Bisnis Pengelolaan Efektif Perusahaan Mengatasi kenaikan biaya seperti harga bahan bakar atau listrik Menghilangkan kesulitan dalam penjualan dan memperoleh kredit Mengurangi beban atau biaya tenaga kerja saat permintaan produk atau jasa menurun Mengatasi keterbatasan persediaan bahan baku yang diperlukan untuk produksi Mengatasi penurunan permintaan pasar Merespons kebijakan atau regulasi pemerintah yang mempengaruhi operasi perusahaan Mengatasi peningkatan persaingan dalam industri tertentu Tujuan Pemutusan Hubungan Kerja

6. Proses Pemutusan Hubungan Kerja