Proceso administrativo

Proceso administrativo: definición, características, importancia y etapas.

1. PROCESO ADMINISTRATIVO
Profesora: Doris Villalba

2. Proceso administrativo
Es un conjunto de
funciones
administrativas dentro
de una organización u
empresa que buscan
aprovechar al máximo
los recursos existentes
de forma correcta, rápida
y eficaz.
El proceso administrativo
se compone de cuatro
etapas elementales:
planificación,
organización, dirección y
control. A través de ellas,
los miembros de una
empresa buscan alcanzar
las metas u objetivos.

3. Esutilizadoenempresasyorganizacionesparalacorrectaadministracióny
utilizacióndelosrecursos.
Sirveparaorganizarprocedimientosycumplirmetasyobjetivosydebe
serreguladoporlacúpulaadministrativadelaorganización.
Debeestaralineadoalosobjetivosdelaempresaysebuscaque
puedaseraplicadodemaneraefectivaysimple.
Susfasesestáninterrelacionadasysepuedendividiren:mecánica(
planificaciónyorganización)ydinámica(direcciónyelcontrol).
Elciclodesusfasesserepiteporcadaobjetivopropuesto.Sonetapas
cíclicasyrepetitivas.
Debeserconocidoportodoslosmiembrosdelaempresa.Puedeser
aplicadoencualquiertipootamañodeempresa.
Características
del proceso
administrativo

4. Importancia del proceso administrativo
Elprocesoadministrativofuncionacomounaguíasimpleyrigurosamediantela
cuallaempresauorganizaciónintentalograrlosobjetivospropuestosdelaforma
máseficienteysuaplicaciónpermiteaprovecharlamanodeobraylosrecursos
técnicosymaterialesqueposeeunaempresa.
Esteprocesopuedeseraplicadoencualquiertipodeempresaycadaunodelos
miembrosdelaorganizacióndebeconocersuroldentrodelproceso.La
planificaciónyorganizacióndelosprocesosadministrativossuelesereldeberde
lospuestosjerárquicoscuyasfuncionessonmenostécnicasymásadministrativas.

5. Etapas del proceso administrativo
Planificación:Eslaprimeraetapaquedebeejercerelcuerpo
administrativodeunaempresa.Aquíesdondeseránprevistos
losobjetivosymetasquedeberácumplirlaempresay
losmétodosallevaracabo.
Organización:Luegodelaplaneacióndelosobjetivosy
actividadesfuturasarealizarparalograrlasmetaspropuestas,el
siguientepasoesdistribuircadaactividadentrelosdiferentes
gruposdetrabajoquecomponenunaempresa.

6. Etapas del proceso administrativo
Dirección:comprendelainfluenciadeladministradorenla
realizacióndeplanes,obteniendounarespuestapositivadesus
empleadosmediantelacomunicación,lasupervisiónyla
motivación.
Control:Elcontrolesunatareaadministrativaquedebeser
ejercidaconprofesionalidadydeformatransparente.Elcontrol
delasactividadesquesedesarrollanenunaempresasirvepara
analizarsuspuntosaltosylospuntosbajos.

7. 1.Planificación
Es la herramienta para
administrar las relaciones con el
futuro.
4. Control
Es el proceso de producir
información para tomar
decisiones sobre la realización
de objetivos.
3. Dirección
Consiste en realizar actividades
mediante la aplicación de energía
física, intelectual e interpersonal
para ofrecer productos, servicios e
ideas.
2. Organización
Dividir el trabajo y atribuir
responsabilidades y autoridad a
las personas.
PROCESO ADMINISTRATIVO