Liderança
•Liderar é conduzir um grupo de pessoas para
que realizem atividades buscando um
resultado.
•É a habilidade de influenciar pessoas
Líderes nascem prontos?
•Toda pessoa que realmente se dispuser pode
se tornar um influenciador de grupos. Basta
estudar, praticar, buscar conhecimento e o
principalmente saber ouvir.
Formas de Poder
•Legítimo
Hierarquia organizacional.
•Recompensa
São usadas recompensas como forma de incentivo.
•Coercitivo
Intimidação
•Especialização
Se detém os conhecimentos, habilidades e experiência no
setor de trabalho.
•Referência
Possui grande carisma e admiração dos colegas.
Resposta a base do Poder
Recompensa
Coercitivo
Identificação
Obediência
Refêrncia
Legítimo
Especilaização
Internalização
O que um bom líder precisa ter?
•Responsabilidade
•Empreendedorismo
•Flexibilidade
•Criatividade
•Informação
•Comunicação
•Conhecimento Técnico
•Socialização
Motivação
Motivar a equipe
•1º lugar: Aprendizado, desenvolvimento
pessoal e profissional;
•2º lugar: Trabalho desempenhado pela
pessoa;
•3ºlugar: Trabalho produtivo;
•4º lugar: Remuneração.
Metas motivando o grupo
•Definir regras claras e alcançáveis;
•Integração de todos nas Metas;
•Integração de Mais Departamentos;
•Faça Premiação;
•Estimule as Premiações;
•Procure Comemorar Metas conquistadas.
Desperdiçar o Tempo
•Ler e-mail toda hora
•Whatsapp, facebook
•Reuniões sem pauta
•Brincadeiras fora de hora
•Cafezinhos prolongados
Administrar o Tempo
•Usar agenda
•Planejar a semana
•Conscientização da equipe
•Subdividir Tarefas Grandes
•Utilizar a Internet para agilizar pagamentos
•Organizar seu Dia e seu Ambiente
•Aprender a dizer não
•Tenha tempo para você
Selecionar Pessoas
•Escolher pessoas que se enquadrem no perfil
e tenham:
Conhecimento
Habilidades
Valores e Crenças