El proceso de comunicacion, entrevista..

El proceso de una entrevista

1. UNSTITUTO DE ESTUDIOS SUPERIORES DE CHIAPAS UNIVERSIDAD SALAZAR CAMPUS PALENQUE TEMA: 1.5 El proceso de comunicación en la entrevista MATERIA : Comunicación humana CARRERA : Psicología CUATRIMESTRE: 4 INTEGRANTES : Deomar Gutiérrez Verónica Alejandra Leyva Paola del Carmen Ruiz López F. Yoridabey Ramírez cruz Zuleima montejo deara Analeydi cruz Pérez NOMBRE DEL MAESTRO: Josmar Isaac

2. EL proceso de comunicación en la entrevista PREPARACIÓN (PRE-ENTREVISTA ): es el momento previo en el que se planifican los aspectos organizativos, como los objetivos, la redacción de preguntas y la convocatoria. APERTURA: el entrevistador de la bienvenida, explica los detalles de la vacante y establece el propósito y la duración de la entrevista. DESARROLLO (NUCLEO DE LA ENTREVISTA): se intercambia información de manera dinámica, con el entrevistador haciendo preguntas para obtener la información necesaria y el candidato respondiendo y destacando sus cualidades. CIERRE : se recapitula lo dicho, se da oportunidad al candidato para hacer preguntas adicionales y se agradece su participación, cerrando la conversación.

3. Comunicación verbal y no verbal en la entrevista comunicación verbal Incluye el tono de voz, que debe ser seguro y claro, así como el uso de un lenguaje adecuado al de entrevistador, evitando muletillas y tuteos innecesarios. Comunicación no verbal Abarca la postura, la gestualidad, las expresiones faciales y la mirada, los cuales deben ser adecuados para transmitir interés y seguridad,