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Size: 2.67 MB
Language: es
Added: Oct 30, 2025
Slides: 6 pages
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INSTITUCIÓN EDUCATIVA COMERCIAL Nº 39 “GERARDO PATIÑO LÓPEZ” ÁREA: EDUCACIÓN PARA EL TRABAJO CERTIFICACIÓN DE ESPECIALIDAD TÉCNICA ESPECIALIDAD TÉCNICA: ADMINISTRACIÓN Y COMERCIO MODELO DEL SERVICIO EDUCATIVO: SECUNDARIA CON FORMACIÓN TÉCNICA
habilidades técnicas: • Realizar la venta de productos y servicios considerando las características del cliente, técnicas de venta y procedimientos establecidos. • Organizar las estrategias de fidelización de clientes, según las metas de fidelización establecidas y gestionando indicadores de resultados. • Gestionar las estrategias de comercialización (precio, plaza y promoción), en función a los objetivos de la empresa, características del producto y/o servicio y del mercado, teniendo en cuenta la normativa vigente. COMPETENCIA: GESTIONA PROYECTOS DE EMPRENDIMIENTO ECONOMICO O SOCIAL GRADO: PRIMER GRADO MODULO FORMATIVO: ADMINISTRACIÓN DE PUESTOS DE NEGOCIOS CERTIFICACIÓN DE MÓDULO FORMATIVO AL CONCLUIR CADA MÓDULO
habilidades técnicas: Elaborar procedimientos administrativos de la organización, en función con los objetivos establecidos. Definir el presupuesto requerido, de acuerdo con el plan de actividades administrativas y de apoyo. Disponer servicios especializados, en función a la política y normativa correspondiente COMPETENCIA: GESTIONA PROYECTOS DE EMPRENDIMIENTO ECONOMICO O SOCIAL GRADO: SEGUNDO GRADO MODULO FORMATIVO: ADMINISTRACIÓN DE MICROEMPRESAS DE PRODUCCIÓN CERTIFICACIÓN DE MÓDULO FORMATIVO AL CONCLUIR CADA MÓDULO
habilidades técnicas: Administrar las operaciones logísticas de los productos y/o servicios ofrecidos por la organización, en función a sus necesidades y normativa correspondiente Adquirir bienes y servicios de acuerdo con los requerimientos de la organización, procedimientos, indicadores de gestión y normativa correspondiente Organizar las actividades de almacenamiento, considerando los procedimientos de la organización y normativa correspondiente. COMPETENCIA: GESTIONA PROYECTOS DE EMPRENDIMIENTO ECONOMICO O SOCIAL GRADO: TERCER GRADO MODULO FORMATIVO: MARKETING Y LOGÍSTICA CERTIFICACIÓN DE MÓDULO FORMATIVO AL CONCLUIR CADA MÓDULO
habilidades técnicas: Establecer el cuadro de remuneraciones del personal, según la clasificación, perfiles de puestos, la política de la organización, criterios de asignación, procedimientos establecidos y normativa correspondiente. Elaborar planillas de pago, en función a las políticas de la organización y normativa correspondiente. Ejecutar programas de desarrollo del recurso humano, según políticas y procedimientos de la organización, y normativa correspondiente COMPETENCIA: GESTIONA PROYECTOS DE EMPRENDIMIENTO ECONOMICO O SOCIAL GRADO: CUARTO GRADO MODULO FORMATIVO: ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS Y FINANZAS CERTIFICACIÓN DE MÓDULO FORMATIVO AL CONCLUIR CADA MÓDULO
habilidades técnicas: Brindar asistencia en las actividades de procesos de contabilidad y finanzas, en función con los objetivos de la organización y la normativa correspondiente. COMPETENCIA: GESTIONA PROYECTOS DE EMPRENDIMIENTO ECONOMICO O SOCIAL GRADO: QUINTO GRADO MODULO FORMATIVO: DOCUMENTACIÓN CONTABLE Y FINANCIERA CERTIFICACIÓN DE MÓDULO FORMATIVO AL CONCLUIR CADA MÓDULO