Sesion 04 - Ergonomia - 2025 UNIVERSIDAD CESAR VALEJO

ergonomia

1. Ing. Filiberto José Garcia Quiroga

2. Reglas de Convivencia

3. https://www.youtube.com/watch?v=OQt8VffuCik
https://www.youtube.com/watch?v=_AsAOV29yNE
https://www.youtube.com/watch?v=LCNJe17yLR8
https://www.youtube.com/watch?v=E-_2w1qWNh4

4. SESIÓN 09:
METODO DE REBA

5. Antecedenteshistóricos MétodoREBA
Propuesta por Sue Hignett y Lynn McAtamney y publicada
porlarevista“AppliedErgonomics”en elaño2000
Esunaherramientade análisis
postural.

6. CARGA
Laactividadquedesarrolla
unoovariostrabajadorespara
levantar,bajar,jalar,empujar,
trasladar,transportary/o
estibarmateriales,empleando
sufuerzafísicaoconelauxilio
devehículosdeuna,dosomás
ruedas,sinlocomociónpropia,
comocarretillas,diabloso
patines,entreotros.

7. MétodoREBA
Es una herramienta de análisis
postural, de alta sensibilidad, que
permite hacer un diagnóstico de
los aspectos referentes a la carga
físicadelostrabajadores.

8. Aplicación
Suaplicación
evaluadorsobre
previeneal
riesgosde
lesionesasociadasaunapostura
principalmentedetipomúsculo
esquelético,especificandola
urgenciasconlaquesedeberían
aplicaraccionescorrectivas.

9. Método
Para la evaluación del riesgo por las posturas de trabajo, el
método incluye los siguientes aspectos:
-Las posturas de tronco, cuello y piernas (Grupo A).
-Las posturas de los brazos (izquierdo y derecho), de los dos
antebrazos y de las muñecas (Grupo B).
-La carga o fuerza realizada, cuya puntación se suma a la
resultante del Grupo A.
-El acoplamiento de las manos u otras partes del cuerpo
con la carga, que se suma a la puntuación resultante del
Grupo B.
-La actividad muscular de las distintas partes del cuerpo
(estática, repetitiva o con cambios rápidos en las posturas),
que se suma a la puntuación C obtenida.

10. Ingeniería
Empresarial
Pregrado
HOJA FIONAL RESULTANTE DE LA EVALUACIÓN

11. Ingeniería
Empresarial
Pregrado
Mediantelas tablasasociadas almétodo,
seasignaunapuntuaciónacadazonacorporal
para,enfuncióndedichasasignarpuntuaciones,
valores globales a cada uno de los grupos A y B.

12. Ingeniería
Empresarial
Pregrado
GRUPO A

13. Ingeniería
Empresarial
Pregrado
GRUPO A

14. Ingeniería
Empresarial
Pregrado
GRUPO A

15. Ingeniería
Empresarial
Pregrado
GRUPO B

16. Ingeniería
Empresarial
Pregrado
GRUPO B

17. Ingeniería
Empresarial
Pregrado
GRUPO B

18. EVALUACIÓNGRUPOA
1.TRONCO
Lapuntuacióndeltroncodependerádelángulode flexióndeltronco medidopor
elánguloentreelejedeltroncoylavertical.

19. Puntuacióntronco

20. 2.CUELLO.Lapuntuacióndelcuelloseobtieneapartirdela
flexión/extensiónmedidaporelánguloformadoporelejedelacabezayel
ejedeltronco.

21. Puntuacióndecuello

22. Ingeniería
Empresarial
Pregrado
3.PIERNAS
Lapuntuacióndelaspiernasdependerádeladistribucióndelpesoentreellasylosapoyos
existentes.

23. Puntuaciónpiernas

24. Puntuaciónpiernas

25. EVALUACIÓNGRUPOB
PUNTUACIÓNDELBRAZO
Lapuntuacióndelbrazoseobtieneapartirdesuflexión/extensión,
midiendoelánguloformadoporelejedelbrazoyelejedeltronco.

26. PUNTUACIÓNDEBRAZO

27. PUNTUACIÓNDEBRAZO

28. PuntuaciónGRUPOB
PUNTUACIÓNDELANTEBRAZO
Lapuntuacióndelantebrazoseobtieneapartirdesuángulodeflexión,
medidocomoelánguloformadoporelejedelantebrazoyelejedelbrazo.

29. Ingeniería
Empresarial
Pregrado
PUNTUACIÓNDELANTEBRAZO

30. Ingeniería
Empresarial
Pregrado
PUNTUACIÓNDEMUÑECA
Lapuntuaciónobtenidadeestaformavaloralaflexióndelamuñeca.Estapuntuaciónse
aumentaráenunpuntosiexistedesviaciónradialocubitaldelamuñecaopresentatorsión.

31. PuntuacióndelosGruposAyB
•ObtenidaslaspuntuacionesdecadaunodelosmiembrosqueconformanlosGruposAy
BsecalcularálaspuntacionesglobalesdecadaGrupo.
PUNTUACION DE GRUPO A

32. Lacargamanejadaolafuerzaaplicadamodificará la puntuación asignadaal
GrupoA(tronco,cuelloypiernas)
IncrementodepuntuacióndelGrupoAporcargaofuerzasejercidas.
PUNTUACION DE GRUPO A

33. •IncrementodepuntuacióndelGrupoAporcargasofuerzas bruscas.
PUNTUACION DE GRUPO A

34. PUNTUACION DE GRUPO B

35. Calidaddelagarre

36. Calidaddelagarre

37. Calidaddelagarre

38. PUNTUACION DE GRUPO B

39. PUNTUACIÓN FINAL
•LaspuntacionesdelosGruposAyBhansidomodificadas
dandolugaralaPuntuaciónAyalaPuntuaciónB
respectivamente.Apartirdeestasdospuntuaciones,se
obtendrálaPuntuaciónC

40. P
u
n
t
u
a
c
ió
n
C

41. PUNTUACIÓNFINAL

42. Nivelde
Actuación
Obtenidalapuntuaciónfinal,se
proponendiferentesNivelesde
Actuaciónsobreelpuesto.
Elvalor
obtenida
delapuntuación
serámayorcuanto
mayorseaelriesgoparael
trabajador;elvalor1indicaun
riesgoinapreciablemientrasqueel
valormáximo,15,indicariesgo
muyelevadoporloquesedebería
actuardeinmediato.

46. Postura de trabajo analizada: Fisioterapeuta realizando un tratamiento a una paciente
con hemiplejia
EJEMPLO

47. Durante larealizaciónde éstetrabajo:
•La posturadelcuellodela fisioterapeutaseencuentraenextensión.
•Mientrasquesutroncose encuentra flexionado más de 60° y presenta una inclinación lateral.
•Las piernas de la fisioterapeuta están en soporte bilateral y flexionadas más de 60°
•El paciente está sentado, así que éste afecta el balance carga/fuerza que afecta al trabajador, el
cual tiene un valor de 5 kg.
•El brazo de la fisioterapeuta se encuentra flexionado entre 45° y90°,en abducción y con
postura a favor de la gravedad.
•El antebrazo se encuentra flexionado menos de 60°
•El movimiento que presenta su muñeca es de entre 0° y15° de flexión/tensión sin que se
produzca una torsión o desviación lateral.
•Se considera que el agarre que tiene durante la ejecución de esta labor es regular.
•Finalmente hay que tener en cuenta que en éste trabajo de fisioterapia se producen cambios
posturales importantes al manipular la pierna del paciente, por lo que habrá de tener en
cuenta este dato en la corrección final de la puntuación.

50. PUNTUACIONES PARCIALES DEL GRUPO A:
2

51. PUNTUACIONES PARCIALES DEL GRUPO A:
5

52. PUNTUACIONES PARCIALES DEL GRUPO A:
3

54. 0
PUNTUACION FINAL DEL GRUPO A:
PUNTUACION FINAL DEL GRUPO A: 8+0=8

56. PUNTUACIONES PARCIALES DEL GRUPO B:
3

57. PUNTUACIONES PARCIALES DEL GRUPO B:
2

58. PUNTUACIONES PARCIALES DEL GRUPO B:
1

60. PUNTUACION FINAL DEL GRUPO B:
PUNTUACION FINAL DEL GRUPO B:
1
4+1=5

61. CALCULO DE LA PUNTUACIÓN C:

62. Por último, a la puntuación C obtenida mediante la tabla C se le suma, la puntuación correspondiente a la actividad
muscular (en la siguiente tabla) para obtener la puntuación REBA o puntuación definitiva.
Cálculo de las puntuaciones REBA:
PUNTUACION REBA: 10+1=11
1

64. FUENTESDEINFORMACIÓN
•DIEGO-MAS,JOSEANTONIO.Evaluaciónposturalmedianteel métodoREBA.
Ergonautas, UniversidadPolitécnicade Valencia,2015.Disponible
online: https://www.ergonautas.upv.es/metodos/reba/reba-
ayuda.php
•ERGODEP.REBA(RAPIDENTIREBODYASSESSMENT)Disponible
http://ergodep.ibv.org/procedimientos/10-metodos-ergonomicos-
especificos/473-reba-rapid-entire-body-assessment.html
•Vásquez;RevisiónalMétodoREBA;disponibleen:
http://www.emb.cl/hsec/articulo.mvc?xid=627&edi=28&xit=revision-al-
metodo-reba

65. [email protected]